匯流新聞網記者/李彥瑾綜合報導
臉書(Facebook)業務越來越多元,現在還將跨足人力資源招募市場,向職業社交網站龍頭LinkedIn下戰帖!
最近,Facebook開放美國和加拿大企業在Facebook粉絲專頁發布職缺訊息,求職者可經由Facebook頁面直接申請,雙方透過Facebook Messenger聯繫,且功能完全免費。
Facebook廣告與商務平台副總裁Andrew Bosworth 表示,這項功能主要是想幫助中小型企業更容易找到人才,由於幾乎人人都會上臉書,但不是每個人都有LinkedIn帳號,且LinkedIn上大多是以中高階技能的工作為主。另外,此功能也能讓Facebook賺取更多廣告費用,企業主可付費將求職訊息以廣告的形式發送給用戶,獲得更多曝光量。
目前Facebook上大約有6500萬個企業用粉絲頁,並擁有18.6 億的每月活躍用戶,因此具有發展人力招募服務的潛在基礎。根據美國自動數據處理公司(ADP)近期調查顯示,美國有1440萬人找工作時會求助於社交媒體,73%的雇主亦表示,它們透過社交媒體找到了適合的員工人選。
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