匯流新聞網

匯流新聞網記者王少筠／台北報導

國民黨立法院黨團今（9）日召開記者會，痛批行政院版勞保年金改革方案進退失據，既不能維持勞保基金之永續，將年資採計時間拉長更傷害了弱勢勞工；在還沒有談基礎年金時，應比照公教設置退休金最低保障金額，也就是所謂樓地板。

國民黨團指出，這次行政院勞保年金改革的方向只有：(1)投保費率每一年度增加0.5%、(2)政府撥補每年200億元、(3)勞保年資採計延長至15年；也就是政府為了延後基金破產，將軍公教年改「多繳、少領、延後退」的概念複製到勞保年金上。

「勞保年改是現在進行式，」立委李彥秀指出，民國97年的修法就已經開始多繳、延後退的規劃，不到十年間，又再度討論勞保年金的改革，「政府在處理年金的過程當中，不能只用財務的平衡去做單一考量，」若不檢討整體的年金制度，只著眼於基金破產問題，勞工的老年經濟安全保障只會在一次次的改革中愈來愈脆弱。

立委蔣萬安表示，若通過行政院版的勞保年金改革，只是讓基金破產的時間從116年延後至118年，「這是什麼樣的一個改革？」他更指出，年資採計期間從現行的最後5年（60個月）拉長到15年（180個月），將直接減少勞工退休年金約18%的給付；然而，真正受影響的並非有穩定收入的白領階級，而是薪資起伏大、中年失業、二度就業等非典型雇用的勞工。

蔣萬安指出，根據勞動部104年勞保財務精算報告第38頁，若將年資採計的期間從60個月拉長至144個月，則會減少勞工退休年金約14.6%的給付；以此推算，照行政院的版本，絕對會傷害到弱勢勞工，而這也是上週（5月1日）舉辦公聽會時，勞團代表及各界專家學者有一致共識的。

此外，勞保局去（105）年4月的資料顯示，全台92.49%的勞工每月僅領取5000元至2萬5000元的退休金，其中，月領不到1萬5000元的勞工更高達40%，相較於公教人員，勞工所能領取的退休金額度實在非常少；因此國民黨團認為，勞保年改應比照公教設置最低的樓地板，保障絕大多數勞工老年生活的經濟安全。

李彥秀表示，總統蔡英文在選前跟900萬的勞工朋友手拉著手，選後卻馬上轉身，拋棄勞工、背叛勞工，繼一例一休之後，行政院版的勞保年金改革可說是對勞工的二度剝削。因此她呼籲，勞動部應朝：短期增列基礎保障、中期規劃基礎年金、長期增加人口紅利，這3個目標來進行勞保年金改革。

蔣萬安最後補充，勞動部對外宣稱，勞保年資採計延長至15年是為了防止部分勞工在最後5年以「低薪高保」的手段領取較多退休金，「但事實上這是一個假議題！」蔣萬安表示，如果要解決這些少數違法情事，應是透過加強勞檢，並勾稽勞保、勞退、健保等相關資料來處理，而不是犧牲大部分勞工請領退休金的權益。

◎新聞關鍵詞
基礎年金：由國家直接給付，不分職業皆能獲得最低生活費的保障。
人口紅利(Demographic dividend)：因勞動人口在總人口中的比例上升，而伴隨的經濟成長效應。通常發生在人口過渡時期(Demographic transition)晚期，此時因為生育率下降，使受撫養的青幼年人口減少。當人口負擔係數小於或等於50%，此時稱為人口機會窗口期(Demographic window)，為勞動力資源相對豐富、對經濟發展十分有利的黃金時期。

延伸閱讀：
【匯流新聞】月領29k 青年薪情好差
【匯流新聞】勞動部淪「資」動部？立委提禁止「薪資面議」碰壁

【匯流筆陣】
CNEWS歡迎各界投書，來稿請寄至[email protected]，並請附上真實姓名、聯絡方式與職業身份簡介。
CNEWS匯流新聞網：https://cnews.com.tw

新聞照來源：CNEWS
【文章轉載請註明出處】