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匯流新聞網記者許哲綱/台北報導 迎接數位轉型浪潮,各產業的人才板塊皆發生位移現象,ManpowerGroup全球就業展望調查(MEOS)調查台灣620位雇主,以此了解企業於今年7至9月間的聘僱狀況,結果顯示34%預計增加人力,31%減少人力,30%維持不變。將增加與減少的人力相抵之後,得出就業展望淨值為3%,排除季節因素後則為3%。十一大行業相較,以金融保險…