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CNEWS匯流新聞網記者謝東明/台北報導 永慶房屋分析發現,自身努力能否反映在收入和升遷上,已成為求職者選擇工作的重點之一。為了獎勵表現傑出的房仲經紀人,制定完整透明的「月月晉升」制度。經紀人只要表現達到標準就能升遷,職級每升一級就能加薪,經紀人只要表現傑出,月月都能晉升、月月都能為自己加薪。 永慶房屋舉例,加入永慶房屋剛滿2年的經紀人簡子翔,學的是平面設計…