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CNEWS匯流新聞網記者郭思嫺、李衣綸／台北報導

對企業而言，薪資轉帳是每個月固定的行政作業；對員工來說，薪轉帳戶則是財富的累積。除了準時發薪，薪轉還能創造更多價值。台新銀行表示，不少上班族因工作轉換開立多個銀行帳戶，致使薪轉戶往往成為薪水的中繼站，員工即使享有薪轉帳戶專屬優惠，也會因為資訊分散而未能實際運用。

台新銀行近期推出「薪轉一站式金融服務網站」，從企業與員工的實際需求出發，全面整合薪轉相關服務與專屬權益。針對員工，台新銀行將薪轉帳戶，享有的存款、日常交易、外幣、投資理財、貸款及生活優惠等服務集中，讓員工登入後即可快速掌握。從日常轉帳提款、外幣需求，到進一步進行投資、購屋及資金規劃，都能依照不同階段找到相對應的金融服務，讓原本單一的薪轉帳戶發揮更多元的用途。

對企業而言，薪轉不只是每個月的行政作業，也能成為員工福利的一環。台新銀行指出，透過數位化作業協助企業簡化薪資發放流程，降低人工作業負擔與錯誤風險，並提供資系統支援與資安管理，協助人資及財務單位更有效率完成薪資作業。同時，整合全球數位企金網（GB2B）、投資理財等融資相關服務，滿足企業在不同階段的金融需求。

台新銀行表示，企業提供薪轉，不只是把薪水準時送到員工手上，更能透過完整的金融服務，讓員工真正感受到薪轉所帶來的便利與權益。此次推出「薪轉一站式金融服務網站」，希望從企業端的薪資管理，到員工端的日常金融需求，提供更完整、便利的服務體驗，讓薪轉不只是每月一次的薪資入帳，而是從日常使用到人生不同階段，都能持續發揮作用的金融服務。

照片來源：Pexels
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