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匯流新聞網記者胡照鑫／台北報導

隨著科技快速發展，科技業的生態結構瞬息萬變，1111人力銀行舉辦「勇往職前！下世代科技人才跨域論壇」，邀請多位專家聚焦科技產業未來及永續發展。1111人力銀行公關經理李頂立表示，求職者要與時俱進強化使用數位化工具的能力，將AI視為提升工作效能的輔助工具，才能在未來AI的時代保有職場競爭力。

這場論壇邀請數位發展部數位產業署副署長林俊秀、台灣大學資工系副教授陳縕儂、台科大機械系特聘教授鄭正元、集邦科技研究總監謝雨珊、AWS資深技術講師佘家棟等人參與。主辦單位表示，近期異軍突起的AI帶動未來4種新興技能的成長需求快速成長，分別為人工智慧／機器學習（AI／ML）、雲端運算、產品管理和社群媒體，預期未來擁有這些技能的人才將有機會獲得更高的薪資。

數位發展部數位產業署副署長林俊秀表示，人才是公共財，會在各行各業服務、流動，人才培育是國家發展的重要關鍵，政府自然責無旁貸。數位發展部自成立以來持續舉規劃培植台灣人才計畫，串連產官學以提供人才實務訓練的機會。林俊秀也鼓勵年輕人，多加善用免費資源以充實職場競爭力。

李頂立指出，面對新興科技崛起，與其排斥與恐慌，不如先理解並善用工具，可利用免費的社群媒體內容掌握最新科技動態，並花點時間了解新興AI工具，將ChatGPT當成提高個人工作效率的私人秘書，進而提升自己的職場競爭力。

111人力銀行總經理張篆楷表示，長期致力於求職者的學習成長，在新一波科技浪潮下，「生成式AI創新學院」更推出一系列精彩ChatGPT課程，總報名人次已接近7000人，後續還有各領域專家分享更多有關ChatGPT的實際應用，將會繼續尋找和培養優秀的科技人才，讓他們在新技術領域中發揮所長，推動企業創新。

陳縕儂認為，為提升善用功能的能力，要學習多用新興工具，因為工具會一直變化，多使用才會如何指導它，學會「如何問，如何追問」，才會產生有用的資訊。而終端資訊的確認，仰賴人類專業資訊做根基。如何運用技術，讓AI幫助大家，而不是取代你。

李頂立分享，下一場科技論壇將在5月9日於集思台大會議中心舉辦「重新定義未來工作！雲端數位職涯即刻啟程」，帶領求職者了解科技業最新動態，只要加入1111會員就能免費報名。

新聞照來源：CNEWS資料照

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